Рекорден број слободни работни места во Македонија, но и десетици илјади невработени

Во Македонија има рекорден број слободни работни места, но компаниите и натаму тешко наоѓаат работници. Во вториот квартал од 2026 година биле регистрирани 10.697 слободни работни места, покажуваат податоците на Државниот завод за статистика. Стапката на слободни работни места достигнала 2,17 отсто.

Најголем број позиции – 2.980 – биле наменети за работници во услужните дејности и продажбата. Најголема стапка на слободни места има во секторот за сместување и послужување храна, со 6,23 отсто. Во исто време, според податоците на Агенцијата за вработување, во јуни биле регистрирани 88.541 активни баратели на работа.

Најголем дел од нив имаат ниско ниво на образование. Без образование или само со основно образование се 60,9 отсто од активните баратели на работа, додека 31,8 отсто имаат средно образование. Тука се гледа еден од главните проблеми на македонскиот пазар на трудот – работните места постојат, но профилот на работниците често не одговара на потребите на компаниите.

Работодавачите планираат нови вработувања. Според анкетата на Агенцијата за вработување, приватниот сектор очекува отворање на 14.498 нови работни места.

Најмногу се очекуваат во преработувачката индустрија – 5.328, потоа во трговијата – 2.342, градежништвото – 1.437 и секторот за сместување и услуги со храна – 958. Недостигот е особено изразен во некои сектори. На национално ниво, повеќе од 1.670 слободни позиции има во преработувачката индустрија, 1.644 во угостителството и хотелиерството и 1.483 во трговијата.

Во дел од професиите, пак, проблемот е спротивен: компаниите бараат високообразовани и специјализирани кадри, а таквите кандидати се малку.

Дополнителен показател е што 71,1 отсто од невработените на евиденцијата работа чекаат подолго од една година.

Поради недостигот од работници, македонските компании сè повеќе се потпираат и на странска работна сила. Владата годинава ја зголеми квотата за работни дозволи за странци на 10.000.

Бројките така откриваат необична слика: Македонија има десетици илјади луѓе кои бараат работа, но и илјадници работни места што не можат да бидат пополнети.

Проблемот, според податоците, не е само во бројот на работници. Тој е и во нивното образование, вештини и искуство – и во тоа колку брзо тие можат да се усогласат со потребите на економијата.